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Vous êtes ici : Accueil1  offre emploi2  Responsable du service Recouvrement et Contentieux H/F
21/08/2025

Responsable du service Recouvrement et Contentieux H/F

Code ROME K1903

Missions

Placé(e) sous l’autorité de la Direction des Relations Clientèles, vous avez un rôle crucial dans la récupération des créances ; vous conseillez, assurez et supervisez le règlement des créances après recouvrement infructueux.
En votre qualité de Manager de proximité, vous êtes le relais dans la gestion des ressources humaines.

A ce titre vous êtes amené(e) à :

➢ Proposer des conseils en matière de prévention, d’évaluation et de maîtrise des risques,
➢ Procéder au montage et à l’instruction des dossiers contentieux,
➢ Représenter la société devant les juridictions civiles et pénales,
➢ Contrôler et suivre les dossiers de recouvrement,
➢ Gérer le recours gracieux et veiller au respect des procédures,
➢ Suivre les procédures contentieuses,
➢ Traiter les suites de la commission de surendettement de l’IEOM,
➢ Gérer les divers modes de paiements,
➢ Mener des réunions et participer à des projets ou des groupes de travail transversaux,
➢ Superviser et coordonner les activités du service,
➢ Élaborer et analyser les reportings,
➢ Participer aux recrutements, mener les entretiens annuels d’évaluation et manager les compétences de vos collaborateurs,
➢ Participer à l’amélioration de la qualité dans le cadre de son propre périmètre.

Profil :

➢ Maîtrise du droit civil/immobilier, voies d’exécution, procédures de contentieux et du recouvrement,
➢ Maîtrise la nature et la rédaction d’actes,
➢ Maîtrise les spécificités juridiques et sociales ainsi que le fonctionnement des institutions de la Nouvelle-Calédonie,
➢ Maîtrise l’outil informatique et des bases de données juridiques,
➢ Bonnes qualités rédactionnelles,
➢ Gestion des priorités et des urgences,
➢ Bon esprit d’analyse et Force de proposition,
➢ Esprit et travail d’équipe,
➢ Réactivité et anticipation,
➢ Capacités managériales,
➢ Disponible, diplomate et savoir s’imposer.

Formation et Expérience

➢ Master 2 en droit (BAC + 5), avec 2 années d’expérience probantes dans les fonctions
juridiques du traitement de la dette,
➢ BAC + 4 en droit avec 5 années d’expérience probantes dans les fonctions juridiques du
traitement de la dette.

Niveau d’embauche

➢ Cartographie : 27
➢ Statut : CADRE
➢ Disponibilité : AU PLUS TOT
➢ Type de contrat : CDI

Formalités : CV détaillé + lettre de motivation à transmettre à l’adresse suivante :

candidature@fsh.nc

 

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